martes, 10 de junio de 2014

En el principio.


El principal recurso que tenemos para realizar cualquier actividad es nuestro propio cuerpo y nuestra mente. Un buen uso y cuidado de nuestro ser conducirá a un trabajo mejor hecho.
La calidad de ese trabajo depende de cuál es la naturaleza de la herramienta. Por ejemplo, no es lo mismo un coche de carreras que un utilitario.
El trabajo de cada ser humano tiene una valía simplemente por el hecho de que está realizado por una persona consciente que tiene una naturaleza específica.

LO QUE DICE LA BIBLIA.


Génesis 2: 7.


Entonces Jehová Dios formó al hombre del polvo de la tierra, y soplo en su nariz aliento de vida, y fue el hombre un ser viviente.

El original hebreo no dice ser viviente, sino “espíritu que habla”. La concepción bíblica del ser humano no tiene nada que ver con el pensamiento occidental, ni con la cultura africana, ni con otras cosmovisiones del hombre. El hombre es una unidad.


El hombre es un ser espiritual:

La Biblia considera que el hombre es un ser espiritual. El concepto que Dios tiene del hombre es de una unidad en la que su naturaleza es indivisible, un espíritu que habla. Cierto que tiene una parte sensible (el cuerpo que habla) y otra invisible (el espíritu que se relaciona con Dios).

La implicación inmediata es que en el cristianismo bíblico no existe esa dualidad griega entre el cuerpo malo (los monjes que se flagelan en su celda) y un alma pura (platonismo).

Una segunda implicación es que el trabajo manual, entendido como un reflejo de Dios, es tan digno como el realizado con una mente pura o con los ejercicios espirituales de algunas confesiones religiosas.


La actividad que define al ser humano es la comunicación, la relación con otros.

Hablar, comunicarse, relacionarse. Este es el principal activo del ser humano.

En los trabajos normalmente tenemos que relacionarnos con otras personas. Esto es una manifestación del deseo de Dios de que seamos un espíritu que habla.

Las disputas, los malentendidos, la difamación, y otros así son una tergiversación del plan original del que nos ha creado.


Esta cualidad proviene directamente de Dios – sopló en su nariz aliento de vida.

La capacidad para relacionarnos y para actuar provienen directamente de Dios. Nuestras relaciones están caracterizadas por tener una dimensión que es más que simplemente humana. Son una manifestación del aliento de vida que Dios nos ha dado.

Hemos de ver la importancia de esta afirmación bíblica en relación a nuestros compañeros de trabajo. Cada vez que pasamos un informe por correo electrónico, o que taladramos una chapa para la siguiente fase, o se emite una orden de compra, … en realidad, estamos actuando como un espíritu que habla, estamos ejercitando una cualidad que nos ha sido dada desde la divinidad.


Conclusión.


Cualquier tipo de trabajo es una expresión de la naturaleza espiritual del hombre: el trabajo manual, intelectual, el de organización, el trabajo solidario, remunerado o no remunerado.




miércoles, 4 de junio de 2014

Con jefes difíciles.


Somos muchos los trabajadores que respetamos a nuestros superiores y que además lo hacemos de buen grado. Esto ocurre principalmente cuando esos superiores son respetuosos y valoran al empleado. Cuando esta persona tiene un carácter “difícil”, ese respeto que mostramos ya no es tanto respeto, sino que se transforma en oposición a la autoridad jerárquica. Y esos jefes pueden actuar injustamente.

La convivencia es tensa.

Puede explotar en cualquier momento.

En mi caso, ¿cuántas veces me han pedido coger un teléfono y que diga “no está”?. Un buen jefe no debería pedirte eso. Un mal jefe lo hace. La respuesta que demos a esa orden directa y la actitud que mostremos va a determinar la reacción del jefe.

Incluso una reacción injusta.



¿QUÉ DICE LA BIBLIA?.

Vuelvo a la primera carta de Pedro.

Pedro, el gran apóstol, está escribiendo a unos expatriados, unos inmigrantes en lo que es la actual Turquía. Estos lo están pasando mal, no solamente por la pobreza, la exclusión social y el desarraigo de su tierra y sus familiares. Además, están soportando la persecución de Nerón contra los cristianos.


Es fácil entender que estos cristianos exiliados estuviesen sufriendo mucho. En el campo laboral, empleados de 3ª, 4ª o 5ª categoría. Pedro les escribe una carta, que hemos dividido en cinco capítulos, alentándolos a perseverar en medio de tanto sufrimiento, con la esperanza puesta en Jesucristo.




Criados, estad sujetos con todo respeto a vuestros amos; no solamente a los buenos y afables, sino también a los difíciles de soportar. Porque esto merece aprobación, si alguno a causa de la conciencia delante de Dios, sufre molestias padeciendo injustamente.

Pues ¿qué gloria es, si pecando sois abofeteados, y lo soportáis? Mas si haciendo lo bueno sufrís, y lo soportáis, esto ciertamente es aprobado delante de Dios.

En el caso anterior del teléfono. Si mi conciencia me impide mentir, está bien. Lo pasaré mal si la violento y respondo “no está”. Pero no va más allá. Un simple descontento conmigo mismo por no haber soportado, una acusación a la empresa por ponerme en esa situación, y echaré las culpas al sistema.
  


SOY UN EMPLEADO DE JESUCRISTO.



Pero como cristiano, he puesto mi conciencia al servicio de Dios. Desde que tomé a Jesucristo como mi salvador, siempre me he negado a los engaños. Eso me han valido miradas furibundas de parte de algunos superiores, otros han elogiado mi honestidad. Mi conciencia me impide mentir. ¿Cómo podría yo llamarme cristiano si obedezco más a los hombres, aunque sea mi superior, que a mi Señor?.


I Pedro 2: 21-24.


Pues para esto fuisteis llamados; porque también Cristo padeció por nosotros, dejándonos ejemplo, para que sigáis sus pisadas; el cual no hizo pecado, ni se halló engaño en su boca; quien cuando le maldecían, no respondía con maldición; cuando padecía, no amenazaba, sino encomendaba la causa al que juzga justamente; quien llevó él mismo nuestros pecados en su cuerpo sobre el madero, para que nosotros, estando muertos a los pecados, vivamos a la justicia; y por cuya herida fuisteis sanados.

Tengo un ejemplo a seguir. El devolvió bien por mal, sufriendo.

Yo tengo el ánimo de ir con el bien por delante, soportando a los jefes injustos. Si no tuviera a Dios en mi vida, los enviaría a freír espárragos. Mi motivación nace del llamado que Jesús me ha hecho para ser como Él.


Jesucristo es el mejor jefe.






lunes, 26 de mayo de 2014

Soportando las críticas injustas.



Ocurre en ocasiones en el entorno laboral que algunos compañeros hablan mal de otro que está haciendo las cosas bien. Se trata de un trabajador que es honesto, que cumple con las tareas con buena actitud, … y muchas más buenas cualidades. Pero hablan mal de él.

La experiencia que tengo acerca de esto es que aquellos que critican  no son tan ejemplares como el criticado. Pudiera ser que:
  • No cumplen los horarios de trabajo. Quizá entran más tarde y salen más temprano. Se las ingenian para que la ficha marque los horarios requeridos por la empres.
  • Alargan las tareas. Esto da pie a que la empresa necesite que ese trabajador eche horas extras para cumplir con los compromisos adquiridos con el cliente.
  • Utilizan más recursos de los necesarios. Ya no me estoy refiriendo a robar herramientas o cualquier otra acción de este tipo. La referencia es a un uso descuidado y negligente de la materia prima que se utiliza, produciendo una mayor cantidad de desechos.
  • La actitud hacia los superiores es siempre mala, aunque estos sean personas profesionales con todas las cualidades. El lema es “es jefe, así que hay que resistirlo”, aunque no lo merezca.
  • Crean un mal ambiente en su entorno más cercano. Grupitos, cuchicheos, escaqueos, zancadillas, …


La persona objeto de las críticas de este tipo de individuos suele llegar a la conclusión de que el móvil es la envidia, el deseo de superioridad, … Lo cierto es que estos “criticantes” ven como su propia conciencia les acusa al ver a ese otro compañero haciendo las cosas bien. ¿Defensa?, hacer caer al bueno como si fuera un mal trabajador.

Mientras tanto, la víctima puede enfrentar de varias formas la situación. Es muy fácil dejarse llevar por la indignación o por otras emociones. Y multiplicarlas. Y producir una respuesta aún más dañina que el perjuicio recibido.



¿QUÉ DICE LA BIBLIA?.

Yo mismo he experimentado esto, y además, empeorado por la vivencia de mi fe. Mi deseo es trabajar e interactuar con mis compañeros tal y como lo hubiera hecho Jesucristo en mi piel, tener su misma actitud. Y para mi sorpresa, el apóstol Pedro ya había previsto esta situación en su primera carta.

11Amados, yo os ruego como a extranjeros y peregrinos, que os abstengáis de los deseos carnales que batallan contra el alma, 12manteniendo buena vuestra manera de vivir entre los gentiles; para que en lo que murmuran de vosotros como de malhechores, glorifiquen a Dios en el día de la visitación, al considerar vuestras buenas obras.

El deseo natural que surge es el de revolverse contra el que me está criticando. Estoy siendo objeto de una injusticia, cuando resulta que estoy haciendo las cosas bien. Hablan de mí como un malhechor. Hablan mal de lo que hago bien simplemente porque no ando en sus mismos trapicheos.

Si quiero mantener limpia mi conciencia, actuaré sabiamente y con prudencia, sin dejarme llevar por la ira. Luego, al final, estos que me criticaban tendrán que agachar la cabeza y reconocer que yo estaba haciendo lo bueno.


Eso de la visitación, se refiere al momento de la historia (que aún no ha llegado) en que Jesús ha de volver a este mundo. Esta es mi esperanza.



lunes, 12 de mayo de 2014

Un líder conforme al corazón de Dios.




Cada hombre tiene un increíble llamado de parte de Dios. O es un líder o es un líder en ciernes, ya sea en el el lugar de trabajo, en el hogar o en muchos otros ámbitos. El deseo de Dios es que él sirva como un ejemplo a seguir y proporciones dirección a otros.
¡Es un privilegio enorme!. Y plantea una pregunta muy importante: ¿qué hace que un hombre sea un líder verdaderamente bueno, a quien Dios pueda usar?.
En Un líder conforme al corazón de Dios conocerá usted a Nehemías, un hombre que ofrece un ejemplo de liderazgo destacado que usted puede seguir.
 Sí, usted puede llegar a ser la clase de líder que Dios usa: un líder que dirige con fortaleza ¡y que tiene una influencia positiva y duradera!.
  • Fortaleza … la promesa de Dios para su liderazgo.
  • El manejo de la crisis … desata su liderazgo.
  • La oración … fortalece su liderazgo.
  • El valor … consolida su liderazgo.
  • La sabiduría … fomenta su liderazgo.
  • La planificación … le aporta enfoque a su liderazgo.
  • La motivación … extiende su liderazgo.
  • La delegación … desata su liderazgo.
  • El ánimo … apoya su liderazgo.
  • La resolución de problemas … refina su liderazgo.
  • El manejo de conflictos … le da determinación a su liderazgo.
  • La visión … le da dirección a su liderazgo.
  • La renovación … refresca su liderazgo.
  • La lealtad … afirma su liderazgo.
  • La integridad … valida su liderazgo.
  • La pureza … bendice su liderazgo.


Jim George es el autor de Un esposo conforme al corazón de Dios y Guía bíblica esencial. Tiene una maestría en Divinidad y en Teología del Seminario Teológico Talbot. Ha servido en varias posiciones de liderazgo pastoral durante 25 años y como parte del cuerpo docente en The Master’s Seminary durante diez años. Jim y su esposa Elizabeth tienen dos hijas casadas y son abuelos. 




Libro de Nehemías.
Debido a la infidelidad hacia Dios del pueblo judío, éstos fueron llevados cautivos a Babilonia. Jerusalén y el templo fueron destruidos y los únicos habitantes que quedaron eran los más pobres.
El libro de Nehemías, en la Biblia, relata cómo este copero judío del rey persa Artajerjes I Longímano (464-423 aC) regresa a Jerusalén para reconstruir la ciudad (445, 444 aC). El relato bíblico adjunta numerosa correspondencia oficial entre los gobernadores de las tierras israelitas y la administración del rey persa en Babilonia.
Este libro prepara el trasfondo para las profecías contenidas en la Biblia por Hageo, Zacarías y Malaquías.
En la Biblia.
Jim George y su esposa Elizabeth han escrito una serie de libros basados en una sentencia que Dios da acerca del que sería el famoso rey David (el que venció al gigante Goliat). La ocasión, recogida en la Biblia, es el rechazo de Saúl primer rey de Israel por haber desobedecido. Por medio del profeta Samuel le hace saber la noticia y que además Dios ya ha buscado a alguien “conforme a su corazón” que guiará a la nación, a David.


I Samuel 13: 13, 14.


Entonces Samuel dijo a Saúl: Locamente has hecho; no guardaste el mandamiento de Jehová tu Dios que él te había ordenado; pues ahora Jehová hubiera confirmado tu reino sobre Israel para siempre.Mas ahora tu reino no será duradero. Jehová se ha buscado un varón conforme a su corazón, al cual Jehová ha designado para que sea príncipe sobre su pueblo, por cuanto tú no has guardado lo que Jehová te mandó.


martes, 6 de mayo de 2014

El profesional de la educación. Conferencia.





La educación es un bien muy preciado por todos los que conocen la transformación que desempeña en las personas. Políticamente, es un arma muy poderosa.


En la conferencia, Daniel Benítez expone el papel del educador cristiano en la formación de las personas, especialmente los niños. Recalca la labor de ayudar a esos niños a alcanzar las metas que se propongan. Y la gran satisfacción del docente que trabaja para dar la excelencia a Dios, con esas “personas bajitas”.